當你收到企業(yè)的面試通知時，你第一步要做的就是查詢一下企業(yè)的真實性，問清公司名、網站、公司地址、公司電話、面試時間、面試地點。
1）騙子公司大都來頭大，大多打著高科技、集團的名義進行招聘，當然排除正規(guī)的合法公司。
2）待遇好，高薪并且是急聘。
3）沒有固定的電話，沒有傳真留的是個小靈通或手機號。
4）沒有公司網站，用的是個免費的二級域名，而且很久不更新數(shù)據(jù)。想想看一個注冊資金幾百萬、幾千萬的公司竟沒有自己的網站，我覺得可信度不高。
5）就算留的有網站、傳真、電話、也不要放松，有很多騙子公司喜歡用其它公司的簡介：傳真，網址，聯(lián)系地址，都是其它合法公司的，只有電話才是騙子公司的，這個不好辨別，你可以到公司網站上直接聯(lián)系該公司是否發(fā)布了該招聘信息。如果招聘公司有自己的網站，最好直接打他們網站上的聯(lián)系電話，公司網站都有聯(lián)系方式。
6）請求職者不要輕易把你的聯(lián)系方式放到你的簡介中，這樣沒有通過認證的企業(yè)就不能看到你的聯(lián)系方式。也不要直接把你簡歷發(fā)到招聘單位的郵箱中（推薦企業(yè)除外），因為有些騙子公司就是這樣得到你的聯(lián)系方式的，最好的方法是在線投簡歷，這樣只有通過認證的企業(yè)才會看到你的聯(lián)系方式。
7）按照國家就業(yè)保障部規(guī)定，求職者面試時，企業(yè)（除合法中介外）不得以任何名義收取任何費用，騙子公司或非法中介在面試時，讓求職者繳納所謂的“檔案管理費、服裝費”等等，當求職遇到這種情況時要果斷拒絕。
8）如果企業(yè)給你發(fā)出面試通知，面試的地點不是企業(yè)的辦公地點，而是在一些賓館，酒店，招待所等一些偏僻的地方，求職者最好不要去面試，接到面試通知，最好問清面試地點、時間。面試時盡可能不帶過多的財物，夠車費水費飯錢就行了。
